Beranda Umum Nasional Jelang Lebaran 2022, Berapa Kira-kira Besaran THR PNS?

Jelang Lebaran 2022, Berapa Kira-kira Besaran THR PNS?

Ilutrasi THR / tempo.co

JAKARTA, JOGLOSEMARNEWS.COM Seperti tahun-tahun sebelumnya, jelang mendekati lebaran 2022 mendatang, Pegawai Negeri Sipil (PNS) bakal menerima tunjangan hari raya (THR) dan gaji ke-13.

Pencairan THR tersebut merujuk pada Undang-undang Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara (APBN) 2022 Pasal 11 Angka 4.

Sesuai aturan sebelumnya, pencairan THR dan gaji ke-13 tersebut kemungkinan dilakukan pada dua pekan menjelang hari raya Idul Fitri.

Memang Pemerintah belum menjelaskan berapa besaran THR dan gaji ke-13 PNS yang akan diberikan.

Namun jika menengok pada skema tahun 2021 lalu, maka THR dan gaji ke-13 PNS didasarkan pada gaji pokok dan tunjangan melekat, tanpa tunjangan kinerja.

Berdasar Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 15 Tahun 2019 tentang Gaji Pegawai Negeri Sipil, berikut disarikan daftar gaji pokok berdasarkan golongan:

 

PNS Golongan I:

Ia: Rp 1.560.800 – Rp 2.335.800

Ib: Rp 1.704.500 – Rp 2.472.900

Ic: Rp 1.776.600 – Rp 2.577.500

Id: Rp 1.851.800 – Rp 2.686.500

 

PNS Golongan II:

IIa: Rp 2.022.200 – Rp 3.373.600

IIb: Rp 2.208.400 – Rp 3.516.300

IIc: Rp 2.301.800 – Rp 3.665.000

IId: Rp 2.399.200 – Rp 3.820.000

 

PNS Golongan III:

IIIa: Rp 2.579.400 – Rp 4.236.400

IIIb: Rp 2.688.500 – Rp 4.415.600

IIIc: Rp 2.802.300 – Rp 4.602.400

IIId: Rp 2.920.800 – Rp 4.797.000

Baca Juga :  Petinggi OIKN Mundur, Anggaran Dipangkas, Basuki Hadimuljono: Pegawai OIKN Siap Boyongan ke Kalimantan Maret 2025

 

PNS Golongan IV:

IVa: Rp 3.044.300 – Rp 5.000.000

IVb: Rp 3.173.100 – Rp 5.211.500

IVc: Rp 3.307.300 – Rp 5.431.900

IVd: Rp 3.447.200 – Rp 5.661.700

IVe: Rp 3.593.100 – Rp 5.901.200

 

Lalu berapa besar tunjangan PNS di luar gaji pokok?

Berikut daftar tunjangan yang diterima oleh PNS:

  1. Tunjangan suami/istri

Dalam PP Nomor 7 Tahun 1977 disebutkan, PNS yang memiliki istri atau suami berhak menerima tunjangan istri atau suami sebesar 5 persen dari gaji pokoknya. Tapi, bila suami dan istri sama-sama berprofesi sebagai PNS, maka tunjangan hanya diberikan kepada salah satunya, dengan mengacu pada gaji pokok paling tinggi di antara keduanya.

  1. Tunjangan anak

Berdasar PP yang sama ditetapkan bahwa besaran tunjangan anak, yakni 2 persen dari gaji pokok untuk setiap anak, dengan batasan tiga orang anak. Adapun syarat mendapatkan tunjangan anak, yaitu anak berusia kurang dari 18 tahun, belum pernah kawin, dan tidak memiliki penghasilan sendiri.

  1. Tunjangan makan

Peraturan Menteri Keuangan (PMK) Nomor 32/PMK.02/2018 mengatur tentang Standar Biaya Masukan Tahun Anggaran 2019 dijelaskan, golongan I dan II mendapat uang makan Rp 35.000 per hari, Golongan III sebesar Rp 37.000 per hari, dan Golongan IV mendapat Rp 41.000 per hari.

  1. Tunjangan jabatan

Adapun menurut Perpres No. 26 Tahun 2007 tentang Tunjangan Jabatan Struktural, besaran tunjangan jabatan per bulan adalah sebagai berikut:

Baca Juga :  Praperadilan Ditolak, Hasto Kristiyanto Tetap Berstatus Tersangka

– Eselon VA: Rp 360.000

– Eselon IVB: Rp 490.000

– Eselon IVAA: Rp 540.000

– Eselon IIIA: Rp 1.260.000

– Eselon IA: Rp 5.500.000

 

  1. Tunjangan umum

Bagi CPNS dan PNS yang tidak menerima tunjangan jabatan struktural, tunjangan fungsional, atau tunjangan yang dipersamakan dengan tunjangan jabatan, akan diberikan tunjangan umum.

Dalam Perpres No. 12 Tahun 2006 tentang Tunjangan Umum Bagi PNS dijelaskan besaran tunjangan umum adalah sebagai berikut:

– PNS golongan IV: Rp 190.000

– PNS golongan III: Rp 185.000

– PNS golongan II: Rp 180.000

– PNS golongan I: Rp 175.000.

www.tempo.co